Projeto-piloto prevê recrutamento de jovens com DID nos Hotéis Vila Galé
VilacomVida associa-se ao Grupo Vila Galé para
promover a inclusão e diversidade laboral
O grupo hoteleiro Vila Galé associa-se à Associação VilacomVida, IPSS que proporciona
formação e emprego a jovens-adultos com dificuldades intelectuais e do desenvolvimento
(DID) e que representa a marca Café Joyeux em Portugal com vista à promoção da inclusão e
da diversidade em contexto laboral. A parceria estratégica abrange a criação de um projetopiloto para a integração de dois jovens com capacidades especiais no hotel Vila Galé Cascais e
na pizzaria Massa fina, do hotel Vila Galé Estoril.
A colaboração com o Grupo Vila Galé inclui um conjunto de apoios à VilacomVida e Café Joyeux
e à sua missão de aproximar a sociedade da diferença. A par do reforço da empregabilidade
de jovens com DID, está prevista a criação de um corner com venda de café e merchandising
do Café Joyeux dentro do hotel Vila Galé Cascais, assim como o apoio a um colaborador dos
Cafés Joyeux pelo grupo hoteleiro.
Os clientes dos Cafés Joyeux vão também, a partir de agora, poder acompanhar as suas
refeições com os vinhos do grupo Vila Galé, que terão um novo rótulo criado especialmente
para o Café Joyeux.
“Esta parceria é uma forma de concretizar a missão da Vila Galé para o desenvolvimento de
um turismo mais sustentável do ponto de vista social, contribuindo dessa forma para uma
sociedade mais humana e mais inclusiva. Com este modelo pretendemos mudar
comportamentos e atitudes, influenciando colaboradores e clientes a adotarem um
comportamento socialmente responsável nas suas vidas”, explica Gonçalo Rebelo de Almeida,
administrador da Vila Galé.
“Na VilacomVida, e nos Cafés Joyeux, temos como missão trazer a diferença para o centro das
nossas cidades e das nossas vidas, e o terceiro setor é fundamental para esta transformação
positiva da sociedade. A colaboração com empresas de referência como o Grupo Vila Galé
permite-nos eliminar o estigma associado às pessoas com dificuldades intelectuais e do
desenvolvimento e mostra-nos que, juntos, estamos no caminho certo para uma sociedade
mais inclusiva e onde a diferença é celebrada”, afirma Filipa Pinto Coelho, Presidente da
Associação VilacomVida e CEO do Joyeux em Portugal.
A parceria prevê também o desenvolvimento de ações de formação e teambuilding com os
colaboradores da Vila Galé, com vista a sensibilizar para a necessidade de inclusão da diferença
no seu dia-a-dia, reforçando o poder transformativo do apoio do grupo hoteleiro ao projeto
VilacomVida/Joyeux
Mais informações www.vilagale.com